不管對于招聘和應(yīng)聘來說，面試都是很重要的一個(gè)環(huán)節(jié)，特別對于開發(fā)者來說，面試中的技術(shù)問題環(huán)節(jié)不僅是企業(yè)對應(yīng)聘者技能和積累的考察，也是一個(gè)開發(fā)者自我檢驗(yàn)的好機(jī)會。對于iOS和Mac開發(fā)來說，因?yàn)楸臼逻€算比較新，企業(yè)對于這方面的開發(fā)者需求也比較大，所以面試時(shí)的要求可能并不是很高，一般能知道一些Cocoa和OC的基本知識也就認(rèn)為可以了。但是對于一個(gè)希望擁有技術(shù)力基礎(chǔ)的企業(yè)的iOS或者M(jìn)ac開發(fā)來說，兩到三個(gè)頂尖的熟練技術(shù)人員，帶領(lǐng)一些還較為初級的開發(fā)者，共同完成項(xiàng)目應(yīng)該是比較常見的構(gòu)成。

Cocoa特別是CocoaTouch的開發(fā)，上手可以說十分容易，但是背后隱藏的細(xì)節(jié)和原理卻很豐富。一方面對于基礎(chǔ)不夠熟練和清晰（比如從一個(gè)AppDelegate開始用代碼構(gòu)建ViewController，或者清晰地說明棧和堆之類的概念），另一方面對于更進(jìn)階的開發(fā)知之甚少（比如多線程、網(wǎng)絡(luò)異步處理或者Core開頭的各種框架等等）。這些內(nèi)容十分重要，但是可能現(xiàn)在一般的iOS開發(fā)者或多或少都在這些問題上存在薄弱。在這里我整理了一份面向于較高層級的iOS開發(fā)者的面試題目的問題清單，列出了十個(gè)應(yīng)聘Leader級別的高級Cocoa/CocoaTouch開發(fā)工程師所應(yīng)該掌握和理解的技術(shù)。這份列表沒有提供標(biāo)準(zhǔn)答案，因?yàn)檫@些問題本身就沒有標(biāo)準(zhǔn)答案。隨每個(gè)人對這些內(nèi)容的認(rèn)識的不同和理解的差異，可以有不一樣的答案。但是最基本地，如果面對的是一名資深的Cocoa開發(fā)者，至少期望能得到的答案都是“接觸過”，并且能結(jié)合自己的經(jīng)驗(yàn)說個(gè)七七八八，達(dá)到互相能明白意圖和方法的地步。能夠在其中兩三個(gè)領(lǐng)域有不錯的見解和具體的闡述的話，那是更好。這種對于知識覆蓋面和深度的考察很能真實(shí)反映出開發(fā)者的技術(shù)水平。如果清單里的很大部分內(nèi)容都是完全沒接觸過和沒聽過的話，那可能距離資深Cocoa開發(fā)這樣一個(gè)階段還尚有距離了。

那么，面試開始。

1.你使用過Objective-C的運(yùn)行時(shí)編程（Runtime Programming）么？如果使用過，你用它做了什么？你還能記得你所使用的相關(guān)的頭文件或者某些方法的名稱嗎？

2.你實(shí)現(xiàn)過多線程的Core Data么？NSPersistentStoreCoordinator，NSManagedObjectContext和NSManagedObject中的哪些需要在線程中創(chuàng)建或者傳遞？你是用什么樣的策略來實(shí)現(xiàn)的？

3.Core開頭的系列的內(nèi)容。是否使用過CoreAnimation和CoreGraphics。UI框架和CA，CG框架的聯(lián)系是什么？分別用CA和CG做過些什么動畫或者圖像上的內(nèi)容。（有需要的話還可以涉及Quartz的一些內(nèi)容）

4.是否使用過CoreText或者CoreImage等？如果使用過，請談?wù)勀闶褂肅oreText或者CoreImage的體驗(yàn)。

5.NSNotification和KVO的區(qū)別和用法是什么？什么時(shí)候應(yīng)該使用通知，什么時(shí)候應(yīng)該使用KVO，它們的實(shí)現(xiàn)上有什么區(qū)別嗎？如果用protocol和delegate（或者delegate的Array）來實(shí)現(xiàn)類似的功能可能嗎？如果可能，會有什么潛在的問題？如果不能，為什么？（雖然protocol和delegate這種東西面試已經(jīng)面爛了…）

6.你用過NSOperationQueue么？如果用過或者了解的話，你為什么要使用NSOperationQueue，實(shí)現(xiàn)了什么？請描述它和G.C.D的區(qū)別和類似的地方（提示：可以從兩者的實(shí)現(xiàn)機(jī)制和適用范圍來描述）。

7.既然提到G.C.D，那么問一下在使用G.C.D以及block時(shí)要注意些什么？它們兩是一回事兒么？block在ARC中和傳統(tǒng)的MRC中的行為和用法有沒有什么區(qū)別，需要注意些什么？

8.您是否做過異步的網(wǎng)絡(luò)處理和通訊方面的工作？如果有，能具體介紹一些實(shí)現(xiàn)策略么？

9.對于Objective-C，你認(rèn)為它最大的優(yōu)點(diǎn)和最大的不足是什么？對于不足之處，現(xiàn)在有沒有可用的方法繞過這些不足來實(shí)現(xiàn)需求。如果可以的話，你有沒有考慮或者實(shí)踐過重新實(shí)現(xiàn)OC的一些功能，如果有，具體會如何做？

10.你實(shí)現(xiàn)過一個(gè)框架或者庫以供別人使用么？如果有，請談一談構(gòu)建框架或者庫時(shí)候的經(jīng)驗(yàn)；如果沒有，請?jiān)O(shè)想和設(shè)計(jì)框架的public的API，并指出大概需要如何做、需要注意一些什么方面，來使別人容易地使用你的框架。

以上10個(gè)問題對于初級或者剛接觸iOS的開發(fā)者來說，肯定是過于難了。想要答出全部問題，可能需要至少兩到三年的Cocoa/CocoaTouch開發(fā)經(jīng)驗(yàn)。而如果想要有所見地的回答，可能需要更長的時(shí)間和經(jīng)驗(yàn)。這些問題對于技術(shù)的積累會是一個(gè)很好的考察，因?yàn)槿绻麤]有對這些問題中涉及的內(nèi)容有過實(shí)際使用和體會的話，是很難較完整和全面回答這些問題的。同時(shí)，因?yàn)檫@些問題并不像ABCD的客觀題有標(biāo)準(zhǔn)答案，表現(xiàn)的是應(yīng)聘者的理解，所以提問者也必須具備必要的材料或者知識，以應(yīng)對可能的討論。

在為團(tuán)隊(duì)尋求高級別的開發(fā)工程師或者Leader類的職位時(shí)，這些問題的回答會是對應(yīng)聘者技術(shù)深度和廣度的一個(gè)有效的考察。同樣地，如果你的團(tuán)隊(duì)在Cocoa/CocoaTouch上比較偏重，但是技術(shù)團(tuán)隊(duì)的No.1的工程師卻不能很好地回答這些問題的話，可能也會是需要檢討技術(shù)層的一個(gè)信號。