2026年3月19日，創(chuàng)維商學(xué)開年第一課走進達(dá)實智能。在創(chuàng)維商學(xué)黃宏生院長、郭婷執(zhí)行院長的全程領(lǐng)學(xué)下，來自中青寶、施耐德電器、中鐵裝配、思科通用電力等知名企業(yè)的企業(yè)家學(xué)員，以及創(chuàng)維集團產(chǎn)業(yè)公司高管共計百余人齊聚一堂，深度思考AI落地難題。

創(chuàng)維商學(xué)由創(chuàng)維集團&開沃集團創(chuàng)始人黃宏生先生創(chuàng)辦于2022年，是中國第一家將企業(yè)資源面向創(chuàng)業(yè)者開放的學(xué)習(xí)合作平臺。 2026開年第一課圍繞終端、空間、交互、網(wǎng)絡(luò)、機器人五大核心場景，精心篩選了五家極具行業(yè)代表性的標(biāo)桿科技企業(yè)，探討AI商業(yè)化的實操難題。

01 達(dá)實員工感恩屏引發(fā)共鳴，黃宏生盛贊達(dá)實企業(yè)文化

創(chuàng)維商學(xué)學(xué)員一行首先來到達(dá)實智能大廈參觀學(xué)習(xí)，了解了達(dá)實AIoT平臺在達(dá)實大廈的AI應(yīng)用場景，也參觀了能在手機小程序進行交互的達(dá)實智能物聯(lián)網(wǎng)技術(shù)及智慧空間應(yīng)用展示中心，學(xué)員們紛紛拿出手機拍照記錄這些智慧場景應(yīng)用。

期間，劉磅董事長向黃宏生院長現(xiàn)場演示了位于達(dá)實大廈大堂的員工感恩屏，劉磅董事長在屏幕前站立，屏幕捕捉到人臉信息，查詢并調(diào)出了劉磅董事長在達(dá)實智能的30多年就職經(jīng)歷。劉磅董事長還展示了自己學(xué)習(xí)王陽明《傳習(xí)錄》的心得感悟，黃宏生院長對員工感恩屏互動內(nèi)容非常感興趣，現(xiàn)場拍照記錄，認(rèn)為這體現(xiàn)了達(dá)實優(yōu)秀的企業(yè)文化，表示：“銘記每一位員工對公司的貢獻，這種滿懷感恩的情感讓人共鳴，值得我們學(xué)習(xí)?！?/p>

感恩屏是一個面向曾經(jīng)以及正在達(dá)實奮斗的員工的“AI賦能”互動產(chǎn)品，由達(dá)實自主研發(fā)的人臉識別交互屏及水牌屏組成，可通過刷臉或輸入驗證信息，查詢?nèi)温毱陂g的奮斗經(jīng)歷、獲得的榮譽、我與達(dá)實的故事、學(xué)習(xí)心得等信息。達(dá)實運用AI的數(shù)據(jù)清洗、數(shù)據(jù)分析與數(shù)據(jù)規(guī)整能力，實現(xiàn)以“人”為核心的數(shù)據(jù)整合與精準(zhǔn)查詢，完整呈現(xiàn)了所有員工在達(dá)實的成長歷程與發(fā)展軌跡。

未來，達(dá)實員工感恩屏還計劃在未來進行迭代升級，將重要客戶與合作伙伴的故事也納入其中，使其成為承載更廣泛情誼的載體。

02 劉磅董事長分享陽明心學(xué)與達(dá)實成長，與現(xiàn)場學(xué)員交流熱烈

劉磅董事長受邀帶來了精彩的主題演講，以陽明先生的3句教誨為引子，分享了達(dá)實智能企業(yè)成長過去、現(xiàn)在和未來的三個小故事。

第一句話，志于道德者，功名不足以累其心；志于功名者，富貴不足以累其心?！敝鞠虻母叨葲Q定了人生的境界。對于達(dá)實31年的成長而言，“達(dá)則兼善天下，實則恒心如一”，不僅要創(chuàng)造價值與他人分享，更要成就他人的成功與幸福；不僅要艱苦奮斗，更要將用戶裝在心里，永遠(yuǎn)依道而行。創(chuàng)業(yè)者與員工、客戶、投資者形成命運共同體，一起奔向幸福生活。

第二句話，“夫圣人之心，以天地萬物為一體！”天地萬物是一體的。由此，達(dá)實智能感悟到了物聯(lián)網(wǎng)技術(shù)的本質(zhì)應(yīng)該是喚醒萬物，公司應(yīng)該為用戶營造一個更智慧、更低碳、更溫暖的工作空間。這也激發(fā)了公司在空間場景交互屏的產(chǎn)品創(chuàng)新，讓門禁通行、設(shè)備控制、信息發(fā)布等功能集合到一個產(chǎn)品上，迎接用戶和訪客，給人以溫暖光明。

第三句話，“以百姓之心為心，圣人之心也！”管理一個國家需要將百姓的需求與感受作為行為的根本出發(fā)點，對于企業(yè)而言，核心邏輯是將用戶和員工的真實需求作為決策的根本出發(fā)點。為此，公司啟用了員工感恩屏，銘記每一位曾經(jīng)的、現(xiàn)在的達(dá)實人。

會場時不時掌聲陣陣，現(xiàn)場學(xué)員們反響熱烈，并在演講結(jié)束時踴躍提問互動。談及如何看待復(fù)雜外界環(huán)境、全員如何學(xué)習(xí)企業(yè)文化、如何培養(yǎng)年輕人等學(xué)員的疑惑，劉磅董事長分享道，企業(yè)要正確理解并適應(yīng)當(dāng)前復(fù)雜的經(jīng)濟形勢，不要一味抱怨，積極看待眼前的挑戰(zhàn)更有利于幫助把握未來的機遇。達(dá)實智能鼓勵全員學(xué)習(xí)共同成長，公司在實踐中推行“百日學(xué)習(xí)”計劃，提升員工精神面貌。

03 達(dá)實國家博士后科研工作站自主培養(yǎng)博士后王浩童，展示AI 智能體+智慧園區(qū)應(yīng)用與趨勢

達(dá)實智能研發(fā)中心AI智能體研究員王浩童博士為學(xué)員分享了公司的AI 智能體和智慧園區(qū)應(yīng)用與趨勢。

就在創(chuàng)維商學(xué)來訪2天前的3月17日，達(dá)實智能31周年慶上發(fā)布了V7.1版本的AIoT智能物聯(lián)網(wǎng)管控平臺。平臺搭載了多智能體架構(gòu)的Das Agent 2.0，初步形成了1個超級智能體+5場景智能體的AI應(yīng)用服務(wù)架構(gòu)。目前，達(dá)實自研的AI智能體可以實現(xiàn)：一張圖報事報修、一句話預(yù)定會議室、一句話查詢實時停車位、一句話控制報告廳燈光、一句話獲取能耗分析報告等應(yīng)用。

智慧園區(qū)領(lǐng)域AI商業(yè)化如何更好落地？對于達(dá)實智能而言，把握需求趨勢才能實現(xiàn)產(chǎn)品的進一步迭代。例如，用戶需要降低AI使用成本，提高AI使用效率，達(dá)實致力于模型持續(xù)輕量化與垂域適配。用戶需要實現(xiàn)智慧園區(qū)全域AI應(yīng)用，達(dá)實致力于使用多智能體解構(gòu)復(fù)雜業(yè)務(wù)。用戶需要高價值應(yīng)用場景，達(dá)實致力于與用戶協(xié)同創(chuàng)新，共創(chuàng)可體驗的智慧空間。